老板拖欠几个月工资，你可先和老板协商，明确表达支付工资的诉求。协商不成，可收集劳动合同、考勤记录、工资条等能证明劳动关系和工资数额的证据，去申请劳动仲裁。劳动仲裁会对争议进行审理和裁决，若对仲裁结果不满意，还能去法院起诉，通过法律途径维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 老板拖欠工资违法，应依法维权。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠可举报、仲裁或诉讼。长期拖欠可能导致经济损失和生活困难。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 老板拖欠工资，需维权。操作如下：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 向劳动监察大队举报，或申请劳动仲裁；3. 如仲裁不满，15天内向法院起诉；4. 要求支付工资及补偿金。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理拖欠工资，可举报、仲裁或诉讼。根据具体情况选择，举报快速直接，仲裁专业有效，诉讼为最终途径，根据实际需要和进展选择。
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